Где казахстанцам проще всего устроиться на работу

В июле 2025 года на портале «Enbek.kz» работодатели разместили более 104 тысяч вакансий, снизив активность на 4% по сравнению с июнем. Одновременно число соискателей выросло на треть — почти до 148 тысяч резюме,  сообщает Elordainfo.kz со ссылкой на Министерство труда и социальной защиты населения РК.

Сильный рост вакансий отмечен в Алматы (+20%), Алматинской (+28%) и Кызылординской (+20%) областях, тогда как Жамбылская (-57%) и Туркестанская (-45%) столкнулись с резким спадом. 

Большинство вакансий, размещённых работодателями в июле, пришлось на сферы образования (свыше 20 тыс. вакансий), оказания прочих услуг (16,5 тыс.), здравоохранения (10,6 тыс.) и обрабатывающей промышленности (7,7 тыс.). Совокупная доля этих отраслей составила 57% от всех вакансий. При этом каждая четвёртая вакансия в сфере образования размещена в городах Астана и Алматы.

Среди конкретных профессий наибольшим спросом у работодателей пользовались медсёстры и братья (2,2 тыс. вакансий), воспитатели (1,9 тыс.) и водители автомобилей (1,8 тыс.).

В разрезе квалификационных требований наблюдается смещение в сторону высококвалифицированного труда — в июле было размещено 32,9 тыс. таких вакансий (31,4%). Также возросла потребность в неквалифицированных работниках — 44,3 тыс. вакансий (42,3%). Среднеквалифицированных специалистов искали в 26,3% случаев (27,6 тыс.).

Количество резюме в июле выросло во всех регионах страны без исключения. Активность соискателей особенно усилилась в Шымкенте (+54%, до 19,6 тыс. резюме), Кызылординской (+46%, до 9,3 тыс.) и Атырауской (+38%, до 10,4 тыс.) областях.

Что касается заработных плат, наибольшие ожидания у соискателей были по позициям пилотов (в среднем от 1,8 млн тенге), руководителей по испытаниям и режимной наладке оборудования (~1,5 млн тенге) и технических директоров в IT (~1,4 млн тенге). В то же время самые высокооплачиваемые вакансии реального сектора предлагались на должности заместителя начальника участка в добывающей отрасли (от 756 тыс. тенге), начальника участка (~747 тыс. тенге) и главного строителя (~668 тыс. тенге).

Таким образом, к середине лета активность работодателей частично скорректировалась после июньского всплеска сезонного спроса, тогда как интерес соискателей продолжил расти, особенно в сегменте высококвалифицированного труда среди работников образовательных учреждений.