Часовые забастовки разрешат устраивать в Казахстане

По информации 24.kz, законопроект одобрили в первом чтении Мажилиса. Также там обязали работодателя предоставлять помещение для собраний. При этом решение о проведении забастовки разрешат принимать простым большинством, а не обеспечить как раньше строгое присутствие 2/3 работников.

«Подача заявления, примирительная комиссия, трудовой арбитраж и только потом  забастовка. Она занимает от 11 до 33 дней, месяц затрачивается на решение требований работников до забастовки. При хорошем раскладе 11 дней потребуется в том случае,  когда работодатель разрешил ситуацию. Когда работодатель препятствует - до 33 дней.  30 дней дается на разрешение требований сотрудника. Предупредительная забастовка позволена, по сути, в момент проведения примирительных процедур и переговорных процессов, во время трудового арбитража.  Это послужит сигналом для  работодателя как последняя капля», - прокомментировала депутат Мажилиса Парламента РК Екатерина Смышляева.