Сколько казахстанцев получают госуслуги в сфере занятости

По состоянию на 1 октября мерами содействия занятости охвачено более 210 тысяч молодых людей. Из них 75 тысяч человек трудоустроились на постоянные рабочие места.

Среди основных мер содействия занятости – молодежная практика, в том числе проекты «Первое рабочее место» и «Контракт поколений». Также предусмотрены общественные работы, касающиеся обучения основам предпринимательства по проекту «Бастау бизнес». По его итогам можно получить грант на реализацию бизнес-идеи и пройти краткосрочное обучение по заявкам работодателей.

«Данные проекты предназначены для молодых людей в возрасте от 16 до 28 лет, которые не имеют опыта работы по специальности, недавно завершили обучение, а также относящихся к категории NEET. В рамках организации молодежной практики поддержка оказывается безработным из числа выпускников вузов и колледжей, завершивших обучение в течение предыдущих трех лет. В этом году трудоустроились более 25 тыс. человек, из которых 44% закрепились у работодателя на постоянной основе. Для молодых людей, которые получили только школьное образование, либо недавно закончили обучение по профессии, существует возможность трудоустроиться по проекту «Первое рабочее место». Проект «Контракт поколений» предусматривает передачу опыта и знаний от работников предпенсионного возраста – молодым специалистам. В целом, сегодня госуслуги в сфере занятости получают 3,8 тыс. молодых людей», – отметили в пресс-службе ведомства.

 Кроме того, более 30 тысяч молодых людей вышли на общественные работы.

«С целью развития предпринимательских инициатив среди молодежи получили навыки ведения бизнеса более 58 тысяч человек, 6 тысяч из которых выданы гранты на создание своего дела. На краткосрочное обучение по запросу работодателей (в учебном заведении, либо на рабочем месте) направлено 3,3 тыс. человек, которые были обеспечены государственной поддержкой в виде оплаты за обучение, а также стипендией и материальной помощью на проезд до места обучения и обратно, проживание и прохождение медицинского осмотра. Из них уже завершили обучение 1220 человек, из которых 985 человек были трудоустроены на постоянную работу по новой специальности. Более 5 тысяч молодых людей повысили компетенции и приобрели навыки посредством прохождения онлайн-обучения на портале Skills.Enbek. Кроме того, в рамках совместного с группой компаний Eurasian Resources Group проекта «Трудоустройство молодежи» нашли работу 529 человек», – говорится в официальном сообщении Министерстве труда и социальной защиты населения РК.