Работника пожарной службы уволили с нарушениями закона в Актау

В суде города Актау рассмотрено гражданское дело по трудовому спору между работником и ТОО «Ф», передает Elordainfo.kz со ссылкой на суд Мангистауской области.

Как установлено в ходе разбирательства, 31 декабря 2024 года между сторонами был заключён трудовой договор, согласно которому гражданин Ж. с 1 января 2025 года был принят на должность водителя пожарного автомобиля. Однако с 1 июля 2025 года работодатель прекратил трудовые отношения без надлежащего оформления приказа об увольнении.

Также установлено, что работнику не была произведена оплата за работу в ночное время и в выходные дни.

В суде истец доказал факт незаконного увольнения и просил восстановить его на работе, а также взыскать заработную плату за время вынужденного прогула, компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск и моральный вред.

Суд установил, что работодатель нарушил требования трудового законодательства Республики Казахстан, в том числе порядок прекращения трудового договора и оформление дисциплинарного взыскания.

По решению суда увольнение признано незаконным, гражданин Ж. восстановлен на прежней должности.

С ТОО «Ф» в пользу истца взыскано 690 000 тенге за время вынужденного прогула, 57 500 тенге за неиспользованный трудовой отпуск и 100 000 тенге в счёт компенсации морального вреда.

Решение суда не вступило в законную силу.

Ранее сообщалось, что сотрудникам акимата в ВКО урезали отпуск и не платили оздоровительные.