В Астане реализуются проекты, направленные на развитие женского лидерского потенциала

В Астане продолжается работа «Альянса женских сил Казахстана», направленная на развитие женского лидерства, профессиональных компетенций и создание новых возможностей для женщин. Председателем столичного Альянса является Алмагуль Сегізбай, передает Elordainfo.kz.

«Для меня это не просто общественная деятельность и не формальная должность. Это ответственность за возможность объединять женщин Астаны вокруг конкретных идей и проектов», — отметила Алмагуль Сегізбай.

По её словам, одна из основных задач — дальнейшее развитие площадки, которая объединяет женщин вокруг образовательных, профессиональных и общественных инициатив. Здесь женщины могут получать новые знания, поддержку, находить партнёров и единомышленников, а также реализовывать собственные идеи.

«Я хочу продолжать работу Альянса как площадки, где женщина может получить знания, поддержку, новые связи, возможность реализовать свою идею, найти партнёров и единомышленников», — сказала Алмагуль Сегізбай.

Отдельное внимание в работе уделяется развитию молодого поколения. В рамках «Школы юных лидеров» обучение уже прошли более 1700 подростков в регионах Казахстана. Участники развивают лидерские качества, навыки коммуникации и командной работы, проектное мышление и гражданскую ответственность.

В Астане это направление планируется развивать во взаимодействии со школами и колледжами, организациями дополнительного образования, экспертами и представителями бизнес-сообщества.

Ещё одним направлением остаётся профессиональное развитие и расширение возможностей для женщин. В рамках работы Альянса проводятся образовательные встречи, развивается наставничество, обмен опытом и деловые связи.

«Сегодня особенно важно не просто говорить о расширении возможностей женщин, а создавать эти возможности на практике», — подчеркнула Алмагуль Сегізбай.

«Альянс женских сил Казахстана» начал свою деятельность в 2019 году. Сегодня объединение включает 140 НПО, работающих в 11 регионах страны. Работа ведётся по семи направлениям, среди которых женское лидерство, занятость, здоровье, участие в политике, корпоративное управление, вопросы семьи и детей, мира и безопасности, а также развитие инклюзивного общества.

Алмагуль Сегізбай также призвала активных женщин столицы присоединяться к деятельности Альянса и совместно реализовывать новые инициативы.

«Мы приглашаем к сотрудничеству женщин-лидеров, предпринимателей, руководителей, экспертов, представителей НПО и всех, кому близки идеи развития и поддержки женщин. Уверена, что, объединяя наши возможности и опыт, мы сможем создавать больше проектов и возможностей для женщин Астаны», — заключила она.