Работника пожарной службы уволили с нарушениями закона в Актау
В суде города Актау рассмотрено гражданское дело по трудовому спору между работником и ТОО «Ф», передает Elordainfo.kz со ссылкой на суд Мангистауской области.
Как установлено в ходе разбирательства, 31 декабря 2024 года между сторонами был заключён трудовой договор, согласно которому гражданин Ж. с 1 января 2025 года был принят на должность водителя пожарного автомобиля. Однако с 1 июля 2025 года работодатель прекратил трудовые отношения без надлежащего оформления приказа об увольнении.
Также установлено, что работнику не была произведена оплата за работу в ночное время и в выходные дни.
В суде истец доказал факт незаконного увольнения и просил восстановить его на работе, а также взыскать заработную плату за время вынужденного прогула, компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск и моральный вред.
Суд установил, что работодатель нарушил требования трудового законодательства Республики Казахстан, в том числе порядок прекращения трудового договора и оформление дисциплинарного взыскания.
По решению суда увольнение признано незаконным, гражданин Ж. восстановлен на прежней должности.
С ТОО «Ф» в пользу истца взыскано 690 000 тенге за время вынужденного прогула, 57 500 тенге за неиспользованный трудовой отпуск и 100 000 тенге в счёт компенсации морального вреда.
Решение суда не вступило в законную силу.
Ранее сообщалось, что сотрудникам акимата в ВКО урезали отпуск и не платили оздоровительные.