В рамках проекта «Жасыл ел» планируется трудоустроить свыше 4 тысяч молодых астанчан

Его запустили, чтобы привить подросткам и молодежи чувства защиты окружающей среды, а также приобщить их к труду.

В программе могут участвовать школьники, студенты и безработная молодежь в возрасте от 14 до 35 лет.

«С каждым годом увеличивается количество молодых людей, желающих работать в проекте. Они помогают мастерам (инженерам-строителям, технологам, мастерам монтажно-строительных работ) на строительных объектах нашего города, способствуют формированию уникальной экосистемы, в которой гармонично сочетаются природа и городская среда, участвуют в работах по посадке деревьев, рыхлению и поливу саженцев в пригородном «Зеленом поясе», уходу за зелеными насаждениями городских парков, уборке территорий», - сказал Кайрат Камбаров.

Он сообщил, что в прошлом году было трудоустроено 4208 молодых людей, в этом году планируется трудоустроить 4200, в том числе детей из многодетных семей и оставшихся без попечения родителей.

«В этом месяце трудоустроены 1788 человек: среди них есть безработные молодые люди, которые устроились в строительную компанию «Базис А», студенты и школьники, работающие в парках города, а также дети, оставшиеся без попечения родителей», - добавил спикер.

Безработные молодые люди, которые трудоустроены в строительные компании, будут получать заработную плату с места работы, а также дополнительную премию в размере 65 тысяч тенге в рамках проекта «Жасыл ел». Время работы - 8 часов.

Молодые люди в возрасте 14-17 лет являются несовершеннолетними и, согласно Трудовому кодексу РК, привлекаются на работы, не наносящие вреда их здоровью, не тяжелые и не превышающие четырех часов в день. Дети работают в парках столицы, в озеленении школьного двора, уборке школьных территорий.

Все молодые люди, участвующие в проекте обеспечены специальной экипировкой.

Санжар Ташибай